Porto Velho, Rondônia - Encerra-se nesta sexta-feira (26), o prazo para que os candidatos aprovados no processo seletivo para contratação emergencial temporária de profissionais para a área da saúde apresentem à Secretaria de Estado da Administração (Sead) a documentação e assinatura do contrato.

Os profissionais atenderão as unidades estaduais de saúde localizadas em Porto Velho, Buritis, Extrema e Cacoal. A convocação está aberta desde o dia 16 das 7h30 às 12h30.

Os candidatos selecionados estão sendo convocados para entregar a documentação e assinar o contrato de trabalho, junto à Gerência de Desenvolvimento de Recursos Humanos (GDRH) da Sead, a rua Aparício Morais, 3869, bairro Industrial, CEP 76.821-094, em Porto Velho, e podem obter informações pelo telefone: (69) 3216-8567.

Para a assinatura da contratação, os candidatos deverão apresentar os seguintes documentos, original e cópia: cédula de Identidade, CPF, comprovante de escolaridade correspondente a área que concorre, Carteira Nacional de Habilitação – categoria “E”, para os candidatos ao emprego de motorista, registro profissional do conselho de classe equivalente, declaração do candidato informando se ocupa ou não cargo público. Caso ocupe, deverá apresentar também certidão expedida pelo órgão empregador contendo as seguintes especificações: cargo, escolaridade exigida para o exercício do cargo, carga horária contratual, vínculo jurídico do cargo, dias, horários, escala de plantão (se for o caso) e a unidade administrativa em que exerce suas funções; declaração do candidato de existência ou não de demissão por justa causa ou a bem do serviço público (sujeito a comprovação junto aos órgãos competentes), declaração do candidato informando sobre a existência ou não de investigações criminais, ações cíveis, penais ou processo administrativo em que figure como indiciado ou parte, (sujeito a comprovação junto aos órgãos competentes), certidão de nascimento ou casamento, certidão de nascimento dos dependentes legais, cartão de vacina dos dependentes, titulo de eleitor, cartão do Programa de Integração Social – PIS ou Programa de Assistência ao Servidor Público – PASEP (se o candidato não for cadastrado deverá declarar não ser cadastrado), declaração de Imposto de Renda ou certidão conjunta negativa de débitos relativos aos tributos federais e à dívida ativa da união (atual), certificado de reservista, comprovante de residência (caso o comprovante não esteja em nome do candidato, apresentar declaração do proprietário do imóvel que ali reside ou se for o caso cópia do contrato de locação); se possuir, comprovante de conta corrente do Banco do Brasil (Pessoa Física), comprovante que está quite com a Justiça Eleitoral, prova de quitação com a Fazenda Pública do Estado de Rondônia, certidão negativa expedida pelo Tribunal de Contas do Estado de Rondônia, atestado de sanidade física e mental, Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS, uma fotografia 3x 4, certidão negativa da Justiça Federal, da comarca aonde residiu nos últimos 5 (cinco) anos, certidão negativa expedida pelo Cartório de Distribuição Cível e Criminal do Fórum da Comarca, de residência do candidato no Estado de Rondônia ou da Unidade da Federação em que tenha residido nos últimos cinco anos; Caso o nome do candidato tenha sofrido alterações, o mesmo deverá declarar a mudança ocorrida, devendo ser comprovada através de documento oficial.

Os candidatos inscritos na condição de portador de necessidade especial deverão comprovar no ato de assinatura do contrato de trabalho, mediante a apresentação de atestado médico, a aptidão para a função pretendida.

Fonte: DECOM - Departamento de Comunicação Social