SINTERO define estratégias para 2026 em Sistema Diretivo

Encontro aprovou o Plano de Valorização 2026, promoveu formação sindical e alinhou ações para 2026

Fonte: Secretaria de Imprensa e Divulgação - SID/Foto: Imagem: Jacson Pessoa - Publicada em 04 de dezembro de 2025 às 20:30

Nos dias 1º e 2 de dezembro, a Diretoria Estadual do SINTERO participou do último Sistema Diretivo de 2025, encontro que reuniu toda a executiva e dirigentes de todas as regionais para alinhar prioridades, avaliar o ano e projetar estratégias para fortalecer a atuação sindical em 2026.

A pauta contemplou informes gerais, atualização sobre ações em andamento e a discussão de temas internos que orientam o funcionamento democrático do sindicato. O objetivo foi garantir que o SINTERO encerre o ano com organização e comece 2026 com metas bem definidas.

Plano de Valorização 2026 é aprovado e protocolado na Seduc
Durante o encontro, a direção estadual aprovou o Plano de Valorização com as pautas prioritárias de 2026, documento que reúne reivindicações estruturantes para a categoria. O plano já foi protocolado junto à Secretaria de Estado da Educação (Seduc) e será tratado nas próximas rodadas de negociação com o governo.

Formação sindical e análise do Piso dos/as Funcionários/as
O Sistema Diretivo também teve um momento dedicado à formação sindical, conduzido pela Secretaria de Formação do SINTERO. A atividade contou com a palestra do diretor jurídico da Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação (CNTE), Eduardo Ferreira, que aprofundou dois temas centrais para a categoria: o Piso Salarial dos Funcionários da Educação e o Projeto de Lei 2.531/2021, que trata da política nacional de valorização profissional das técnicas e técnicos.

A discussão contribuiu para qualificar a compreensão das lideranças sobre os desafios legais e políticos relacionados a esses assuntos e reforçou a necessidade de atuação conjunta entre SINTERO, CNTE e demais entidades nacionais na defesa de direitos e no avanço das pautas da educação.

As deliberações, o debate político e o fortalecimento das estratégias coletivas consolidam as bases para um 2026 de atuação propositiva. A partir das pautas aprovadas e do diálogo já iniciado com a Seduc, o SINTERO segue mobilizado para transformar as reivindicações em conquistas concretas para trabalhadores e trabalhadoras da educação em todo o estado.